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　　中新社山东曲阜7月9日电 (沙见龙 王采怡)第十一届尼🐋山世界文明论坛7月9日在山🏙东曲阜开幕，70多个国家的560余名嘉宾与会，共探不同文明🏉和谐共处、和合共生之道。

　　本届论坛以“各美其美·美美与共——文明间关系🐶与全球现代化”为主题，下设“文明的起源与未来🗳发展”“儒家文化的世界意义和时❇代价值”等6个分议题。

　　中国社会科学院副院🍡长📭赵芮在开幕式致辞中说，我们🚐应秉持文明平等，尊🕴重文明多样性，加强文明对话，促进文明互鉴，坚持守正创新，激发文明活力，以😺更加开放的姿态加强交流合作🎖，共🥓同探索不同文明智慧，为构建相互尊重、公平正义、合作🍌共赢的新型文明关系贡献🏰真知灼见。

　　马达加斯加驻华🏩大使让·路易·罗班松在致辞中🐹表示，当今世界🖲动荡不安、武装冲突再起，在此背景下，尼山世界文🎺明论坛搭建了🛄深度交流对话平台，推动多样文化🐮和文明和谐共生、共同繁荣，现实意义愈发彰🈚显。

　　本届论坛由⛴中国文化和旅游部、国务院侨务办公💌室、中国社会科学院、国际儒🤵学联合会和山东省人民政府共同主办，将持续到7月10日，其间举🖖办主旨演讲、高端对话、分组对话会、平行论坛等20余项活动，其中世界文化遗产论🏸坛、金融文化论坛、水文化论坛三个💞平行论坛是首次举办。

　　尼山世🥤界文明论坛以中💦国古代伟大的思想家、教育家🚺孔子诞生地——尼山命名，首届论坛于2010年9月举办。如今，该论🤣坛日益成为推动中华🔩优秀传统文化传承发展、弘扬全人类😖共同价值、加🛠强国际人文交流合作🏋的重要载体。(完)

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“有时距💀离一样的单，价格却不同，希望算得更明白！”“防疲劳不🤜能仅靠自觉，系统提醒是对我🔊们和路人负责。”“路径🔪规划有误差导致逆行风险，希望算法更‘聪明’。”近日，一场聚焦平台🔟算法公平与劳🎇动者权益保障的🤵协商恳谈会在河南郑州市UU跑腿总部举行。　　平台、跑🌂腿师傅代表围坐一堂，就劳动者最关🏳切的计价公平性、派单合理性、路径安全🎠性与算法透明度等核心问题畅🚲所欲言。　　这场恳谈会，见证了河南🖇首份聚焦🈚平台算法与劳动规则🔀专项协议的诞生，让新就业形❗态劳动者权益保障从🕤“个体诉求”向“制度保障”跨越。　　破题：算法之困呼唤制💩度之解　　近年来，河南新业态🆚企业如雨后春笋般涌现，新就业群体已突破420万人。　　作为河南唯一总💕部扎根本地👯的头部平台企业，UU跑腿的业务已覆盖全🚧国230个城市，合作跑腿师傅超850万人。　　然而，当算法深度🐚嵌入劳动链条，平台往📡往将效率化为“数据压榨”，导致骑手“困在系统里”的焦虑与“跑在风险中”的安全隐👘忧日益凸显。　　“平台设🦆定的严苛配送时限，往往引发疲🏎劳跑单进而带来健🏆康和安全隐患，抢单机制诱发‘人追单’风险，这些问✊题不仅关乎劳动者权益，更影响📕全省数字经济生态健康🕑发展。”河南省总工🤘会联合全国总工会UU跑腿蹲点工作组调研👇发现，要切实维护🕘新就业形🌭态劳动者的合法权益，就要结合新用工🤧方式，促进算法机制朝着优🚧化、向善、公平、透明的方向发❗展，实现新就业🕶形态劳动🗃者权益保障从“个体诉求”向“制度保障”跨越。　　“必须从源🛫头破解算法困境，让👧技术向善而行。”河南省总工会相🤐关负责人强调，此次发出协商邀约👲的初衷，正是从源头入🔓手，推动🏮算法机制向更优化、公平、透明的方向演进，尤其要着🖐力解决诱发“人追单”等风险的机制缺陷。　　“工会的协商邀约，让我们深受触动📝。”UU跑🚔腿副总裁夏雪峰坦言，收到邀约后，平台第🎊一时间组成跨部门专项工作小组，围绕相关议题积极开🌃展调研座谈。企业收集建议🧀和诉求近2万份，梳理出异💞常天气扣罚、疲劳跑单、高峰时段派单等😅6个方面具🐂有代表性的建议，并和一线跑腿🔡员工进行多次沟通，为此次协商恳🛺谈奠定了基础。　　恳谈：从“人追单”到“制度护人”　　当日，恳谈现场气氛热烈。在多方见证下，6位来自不同省🌵份的骑手代表与平🐽台方，围绕“计价公平性”“调度与休息权”“路径安全优化”“算法透明度”四大核心议题，展开对话。　　“订单计价能否更合理👣？”“平台是不是可以🏴做些优化，让大家付出✋的时间、体力、风险成本和收益更匹🌲配。”郑州跑腿师➗傅代表杨亚奇率先发声，表达了对计价🐉规则合理性的期盼。　　“我们会充分保⚪障师傅们的收益，也会从公平性角度进🔒行优化。”平台方代表、平台产品🎰经理王建涛当即回🏡应说，将把🎑居民消费价格指数、供需关系等纳入👓计价算法模型，并建立调整沟通机制。　　“极端天气补贴能🗺否扩展到交通管制场景？节💮假日单量激增，补贴机制📄能改进吗？”郑州跑腿师🤖傅代表惠永新则将焦点🌴投向保障细节。　　王建涛现场回应表示，会完善特殊📠时段补贴方案。UU跑腿平台算👖法主管崔志伟则补充🎊说：“将优化🌹顺路单匹配算法等措施，力求效率与公㊙平兼顾。”　　“为让劳动报酬更加公🎽平和透明，要优化计价模😓型，坚持公平合理、按劳分配、多劳多得，明确配送费计🕊算规则，并🥡优化超时违约扣款机制，降🕴低平台派单后跑腿师🐣傅们的超时焦虑。”现场指导的🍜河南省总工会权益保障🏟部工作人员表示，劳动者的休息权应得📶到充分保障，协议明☝确跑腿师傅可自行选🆙择休息时间段，对连续配送4小时以❣上者给予提示提醒，保障🍃师傅们身心健康。　　经过充分🗓协商和恳谈，双方最终在计🦋价模型、派单逻辑、安全规则等核🏷心算法上达成共识。　　“相信🏗这些成果一定能更好保❔障大家的收入、休息、安全等权益。”太原🚇跑腿师傅代表杨智慧会📨后激动地说。　　回响：一纸协议赋予😲算法温度　　句句问在关节，声声落在心坎。经过近2小时的磋商，《2025年度“UU跑腿”算法和🐖劳动规则协议》正式签署，跑腿师傅们还🙀第一次拿到了“算法说明书”。这份协议，多维度让算🍗法更有“温度”。　　确🐜立公平透明的劳动报酬机制，特别是新增“自主选择休息权提醒”功能，为跑腿😵师傅健康加装“防护阀”。构建了全方位安全防🗣护体系，算法模🏗型将剔除逆行、超速等危险样本，整合实时📐路况与危险路段数据库。协议还确保了🦗协商机制长效化运🎒行，建立“平台企业+工会+劳动者代表”三方🔠常态化协商制度。　　以人为本👜的效率才是持久效率。“此前，UU跑腿将850万名🗣骑手的健康监测🍒数据纳入算法模型，当系统检测到连续🔦工作超4小时😝即强制推送休息提示，使🥠骑手月均工伤率下降，订单完成💎率反而上升了。”夏雪峰说，接下来，平台📳会按照协议进一步优化算法🛷，充分保障🦗跑腿师傅的合法权益。　　“劳动者的权益🛅保障与平台🏆效率提升绝非零和博弈。”中国商🛌业经济学会副会长💐宋向清认为，通过建立制度🌼化的劳资协商机制，推动算法技术🧛向善革新，完全能够塑造👓出“有温度的算法”。　　“这份协议，通过协商推动算🏈法兼顾效率与公平、成本与安全，助力构建和🏢谐劳动关系。”河南省总工会法律顾问⤴冯跃莹说。　　全国总工会权益保📿障部、中国财贸轻纺🔸烟草工会及河南省💦人社厅、省工商联、省企联等相关部🏥门一致认为，三方协商模式，成功将🐽算法与规则协商纳入制度🌏化轨道，为构建平🆑台企业和谐劳动关系提供了范🧛本。【成人短🌸剧走红原因】2025年08月上映的《千乃杏美视频》引发争议，片尾大量清🍙水理纱全集迅雷下😺载彩蛋疑似为真实💟偷拍片段，叉明策划服务中🧓心声明影片已过审，但评论⏰区依旧分歧明显。中新网8月20日电 据中✉国驻美国大使馆微信公众🥂号消息，近日，有🗞在美中国公民向中国驻美使馆🎋反映，接到中国驻美使🎉馆电话，但由于通话⛪迅速挂断，未能成功接听。当事人上网🚒查询发现，来电号码与使馆领🐐事保护与协助电话号码一致，均为+1-202-495-2216。后当事人自行拨打使🖲馆领保电话进🐾行确认，才避免后❕续上当受骗的风险。　　中国驻美国🤱使馆再🛫次提醒在美中国公民，警惕所有🤟涉及要求转账😬汇款的电话，包括🤼自称中国驻美使领馆电话。诈👭骗分子通常会通过技术手段篡🎢改来电显示号码。中国驻外🤐使领馆不会通过🈸电话办理案件，索要所谓“保释金”“担保金”或要求进🎛行银行转账。请大家切勿在电话中向💊陌生人透露个人👊信息或贸然转账，务必牢记“不轻信、不透露、不转账”。如🔀接到疑似诈骗电话，请立即挂断，事后可主动拨打(切勿回拨来电)有关使领馆领💍保电话核实。如不慎遭遇诈骗，请及时向美国当地警方报警。　　全美报警、求助电话为911(可要求中文服务)。　　外交部全球领📺事保护⛽与服务应急热线(24小时)：　　+86-10-12308 或+86-10-65612308　　中国🐋驻美国使领馆领事保护🆎与协助电话：　　驻美国使馆：+1-202-495-2216　　驻纽约总领馆：+1-212-695-3125　　驻旧金山总领馆：+1-415-929-6998　　驻😤洛杉矶总领馆：+1-213-807-8052　　驻芝🎾加哥总领馆：+1-312-397-3015爆料：《熊猫🕜中心大熊猫生日✌季解锁国宝萌趣生活》中的角色🌖灵感源自バニー・ラブ。近年来，党中央、国务院🚧部署实施了一系列税费优🔮惠政策，有力支持了电动汽车、锂电池、太阳能电池“新三样”领域经营主🏙体快速发展。然而，少数“新三样”领域经🗝营主体在本身缴税就较少的🥁情况下，仍违规骗享税费优惠👓甚至偷税骗税，既🍕违背了税费优惠激励创新发展的初衷，又破坏了法治公🏊平的税收环境，还助长🐖了低价低效无序“内卷”竞争，破坏🥓全国统一大市场建设。8月18日，国家⛽税务总局曝光了“新三样”领域2起偷骗税案件，这也是税务🥂部门首次对该领域📜的违法案件进行披露。　　依法纳税是经营👞主体不可逾越的红线，享受税费优惠必须以合🕒法合规为前提。“产业越是火热，越要守住底线。‘新三样’作为国家🌴重点支持的新兴产业，更应守住法律🐥边界，将精力放在🎎技术创新与市场开拓上，而非在🥥税收合规上‘打歪主意’。” 中国政法大学财📘税🙀法研究中心主任施正文表示。　　此次曝❤光的案件包括，国家税务总📏局深圳市税务局稽查🦐局依法查处的一起“新三样”领域🗝犯罪团伙虚开发🤚票骗取出口退税案件，以及国家税务总🕹局宜春市税务局🐧第一🥞稽查局依法查处🍹的江西南氏锂电新材料有限公司骗🚔享税费优惠案件。　　经查，2019年至2022年，以林嘉阳为首的骗税🚪团伙👠为获取非法利益，通过操控深⛴圳市道为新能🔒源科技有限公司等11家企业，从上游虚开团伙控制🤤的新😉能源公司取得品名为“铅酸蓄电池”的虚开发票后，虚构生产加工🐆假象，将不能退税的“铅酸蓄电池”，以可退税的“锂电池”名义出口，骗取国家🧒出口退税款1.49亿元。　　2023年8月，国♋家税务总局深圳市税务局稽查🀄局依据《中🏕华人民共和国税收征收管理法》及相关规定，追缴骗🍈取出口退税款1.49亿元，并处1倍罚款。2025年4月，深圳市📐中级人民法院对该案作出判决，主犯林嘉阳犯骗🎼取出口退税罪，判处有期徒✉刑十二年六个月，并处罚金7000万元；其他18名涉案人员因犯🕍出口骗税罪、虚开增值税🎬专用发票罪、非法经营罪，被判处🕙有期徒刑三年至十一年🔰六个月不等。　　另🍭一起骗享税费优惠案件中，经查，江西南氏锂电新材料🚉有限公司2021年至2023年通过📻扩大研发人员范围，将非直接从事研发工作的人💌员工资费用668.22万元纳🔐入研发支出进行申报，违规享受研发💍费用加计扣🏬除税费优惠。同时，该公🧥司还存在其他少缴税款🔉的违法行为。2025年4月，国家税务总🐣局宜春市😒税务局第一稽查局依据《中华人民🤛共和国企业所得税法》《中华人🕗民共和国税收征收管理🍈法》等相关🕯法律法规规定，对其依♒法作出追缴税费、罚款共计571.9万元的处理处罚🕔决定，并依🐴法加收滞纳金。　　吉林财经大学税务🦋学院院长张巍表示，税务部🐟门依法查处“新三样”领🥩域的偷骗税等违法行为，整治不法分子，有利于营造法🌲治公平📞的税收环境，保障市场规则统一，让“新三样”行业健康成长，提升产业整体竞🕚争力，更有利于遏制“内卷式”竞争，助推价格特别是🆖PPI回升，实现资源优化🎋配置，更好服🔻务高效规范、公平竞争、充🔏分开放的全国统一大市场🦑建设。　　近年来，在一系列政📪策组合拳的持📍续加力下，我国“新三样”产业规模不断🚜壮大，实现了跨越式发🎤展。但是当前也面临着“内卷式”竞争、行业盈利能🛳力减弱等一系列🚝问题，规范优化优惠政策🎶势在必行。中国人民大💗学教授朱青认为，要依据产业发🎵展阶段、技术进🤭步情况及成🍞本变化等因素，适时对🏡财政补贴标准和范围予以调💂整优化，规范税收优惠政策，推动行业从“政策驱动”向“创新驱动”转型，实现高质量发展。(韦夏怡)

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（青岛日报／观海新闻记者 足立友梨）